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CONFÉRENCES
Greg reçoit régulièrement différent(e)s invité(e)s via un RDV privé sur LinkedIn afin de discuter de sujets actuels au monde de l’entreprise, du management, de l’Humain.
Optimiser son énergie grâce à des tips simples avec Renaud Richet
Renaud Richet, naturopathe, nous donne des clés simples pour s’alimenter mieux et davantage en conscience.
Conférence live de Greg Arvis « Ce n’est pas la cage qui nourrit l’oiseau » au Grand Rex à Paris
« Ce n’est pas la cage qui nourrit l’oiseau » cette phrase, c’est le père de Greg qui la lui a dite un jour. Elle raisonne encore aujourd’hui. Découvrez dans cette conférence une partie de l’histoire de Greg et partagez sa vision de l’entrepreneuriat.
Transformer ses collaborateurs en clients grâce à 6 verbes d’action avec David Moussebois
Dans cette conférence, Greg reçoit David Moussebois entrepreneur plus précisemment édupreneur qui nous apprend à utiliser 6 verbes d’action pour transformer ses collaborateurs en clients.
De professeur de mathématiques à youtubeur
Dans cette conférence, Greg reçoit Samuel Mamias ancien prof de mathématiques et aujourd’hui premier youtubeur français boiseux.
La prise de parole en public avec Lorenzo PANCINO
Dans cette conf’ de Greg, Lorenzo Pancino, ancien animateur radio et télé, nous transmet les 5 étapes pour devenir un communicant enthousiaste, charismatique et authentique.
Soyez vous-même, vous avez tout à gagner avec Philippe LAMBLIN
Pour cette conférence, Greg Arvis reçoit l’ancien président de la fédération française d’athlétisme pour parler des bénéfices d’être (vraiment) soi-même.
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Managers : Votre langage en dit long sur votre management
Soyons conscients de notre impact et choisissons nos mots avec soin à l’écrit comme à l’oral. Soyons sérieux dans nos objectifs, mais gardons cette pointe de légèreté.
Le langage est une arme puissante pour construire des équipes solides et motivées.
Managers : les 3 états du « moi »
Selon Eric Berne, notre personnalité est composée de trois systèmes d’attitudes et de comportements : l’état « Parent », l’état « Enfant » et l’état « Adulte ». Comprendre ces états est un atout précieux pour tout manager et plus globalement pour toute personne qui chercherait à communiquer.
Management, issu du latin « manu agere »
Cette étymologie nous rappelle l’idée fondamentale que le management est une action, 𝐮𝐧𝐞 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫𝐚𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐡𝐮𝐦𝐚𝐢𝐧𝐞. En tant que consultant expert en management, j’ai toujours considéré cette étymologie comme une pierre angulaire de ma philosophie en leadership.
Expernagers : nouvelle espèce en entreprise
Ces collaborateurs experts de leur métier à qui l’on offre une promotion pour devenir managers : comment les accompagner et les responsabiliser ? Comment s’assurer que cette transition soit une réussite pour les deux parties ? Greg vous donne quelques pistes.
Comment améliorer ses performances en tant qu’entrepreneur ?
L’amélioration des performances en tant qu’entrepreneur est un réel enjeu. En effet, n’étant placé sous la subordination de personne, l’entrepreneur se doit d’autant plus d’avoir
Le capital humain en entreprise : pas de plus grande valeur
Les structures de coaching telles que celle de Greg Arvis Solutions visent à préserver LE capital précieux d’une entreprise : l’Humain.
Burn-out : mot fourre-tout ou prise de conscience liée à une quête de sens ?
Dans cet article publié dans le magazine Entreprendre, Greg aborde un sujet très actuel : le burn-out. Mais que se cache-t-il vraiment derrière ce terme
Comment garder et développer son pouvoir intérieur
À travers cet article, Greg délivre les trois règles d’or pour conserver et développer son pouvoir intérieur. Découvrez l’article publié dans Cadre & dirigeant magazine
Le transfert motivationnel
Savoir motiver ses équipes et collaborateurs est crucial pour un dirigeant ou un manager. La motivation conditionne le rendement des individus qui, à son tour, détermine l’efficacité avec laquelle ils atteindront leurs objectifs.